[{"data":1,"prerenderedAt":777},["ShallowReactive",2],{"/de-de/blog/what-is-kanban":3,"navigation-de-de":35,"banner-de-de":438,"footer-de-de":448,"blog-post-authors-de-de-GitLab Germany Team":653,"blog-related-posts-de-de-what-is-kanban":668,"blog-promotions-de-de":713,"next-steps-de-de":767},{"id":4,"title":5,"authorSlugs":6,"body":8,"categorySlug":9,"config":10,"content":14,"description":8,"extension":24,"isFeatured":12,"meta":25,"navigation":26,"path":27,"publishedDate":20,"seo":28,"stem":32,"tagSlugs":33,"__hash__":34},"blogPosts/de-de/blog/what-is-kanban.yml","What Is Kanban",[7],"gitlab-germany-team",null,"agile-planning",{"slug":11,"featured":12,"template":13},"what-is-kanban",false,"BlogPost",{"title":15,"description":16,"authors":17,"heroImage":19,"date":20,"body":21,"category":9,"tags":22},"Kanban: Mehr Transparenz und Flow für deine Softwareentwicklung?","Kanban sorgt für einen besseren Flow, senkt Kosten und optimiert deinen DevOps-Prozess. Erfahre, wie es mit der Umsetzung klappt.",[18],"GitLab Germany Team","https://res.cloudinary.com/about-gitlab-com/image/upload/v1749663044/Blog/Hero%20Images/kanban.jpg","2024-09-12","# Kanban: Mehr Transparenz und Flow für deine Softwareentwicklung?\n\n## Inhalt - Was ist Kanban?\n\n- [Was ist Kanban](#was-ist-kanban%3F)\n- [Was ist ein Kanban-Board?](#was-ist-ein-kanban-board%3F)\n- [Wie funktioniert das Kanban-System?](#wie-funktioniert-das-kanban-system%3F)\n- [Beispiele für Kanban-Boards](#beispiele-für-kanban-boards)\n- [Die Kanban-Methode als Veränderungsmanagement und Verbesserungsmanagement](#die-kanban-methode-als-veränderungsmanagement-und-verbesserungsmanagement)\n- [Worum geht es bei der Kanban-Methode?](#worum-geht-es-bei-der-kanban-methode%3F)\n- [Grundsätze: Wie funktioniert das Kanban-System?](#grundsätze-wie-funktioniert-das-kanban-system%3F)\n- [Kanban: Agile oder Lean?](#kanban-agile-oder-lean%3F)\n- [Scrum vs. Kanban: Übersicht](#scrum-vs-kanban-übersicht)\n- [Scrum vs. Kanban: Unterschiede](#scrum-vs-kanban-unterschiede)\n- [Wann funktioniert Kanban nicht?](#wann-funktioniert-kanban-nicht%3F)\n- [Wie gliedere ich mein Kanban-Board?](#wie-gliedere-ich-mein-kanban-board%3F)\n- [GitLab-Issue-Boards und Kanban Projekt-Management](#gitlab-issue-boards-und-kanban-projekt-management)\n- [Wie nutze ich GitLab-Issue-Boards für mein Kanban?](#wie-nutze-ich-gitlab-issue-boards-für-mein-kanban%3F)\n\n## Was ist Kanban?\nDie frühen Ursprünge von Kanban gehen auf das 17. Jahrhundert zurück. In seiner heutigen Bedeutung allerdings kam der Begriff erst Mitte des 20. Jahrhunderts zu weltweiter Bekanntheit. Seitdem wächst die Kanban-Anhängerschaft kontinuierlich. Für David J. Anderson stand schon 2013 fest, dass es “das nächste große Ding auf dem Softwareprozess-Markt” sein wird.\n\nDas mag nach einer Übertreibung klingen, aber Anderson wusste, wovon er spricht. Schließlich ist er einer der Pioniere, die Kanban auf den Softwarebereich übertragen haben.\n\nAuch dein Unternehmen wird in der Regel von Kanban profitieren. Das Gute daran: das Kanban-Verfahren verlangt nicht, deinen aktuellen Managementstil oder alle deine Prozesse komplett auf den Kopf zu stellen. Vielmehr fügt es sich nahtlos in die unterschiedlichsten Unternehmensstrukturen ein.\n\n[GitLab](https://about.gitlab.com/de-de/) bietet mit seinen Issue-Boards die Möglichkeit, den Software-Entwicklungsprozess mit Kanban zu optimieren. Bevor wir allerdings näher darauf eingehen, sehen wir uns an, worum es bei Kanban ganz genau geht.\n\n## Was ist ein Kanban-Board?\nHeute assoziieren wir mit dem Wort “Kanban” vor allem die Darstellung der Arbeitsschritte in einem sogenannten “Board”.\n\nEin Kanban-Board ist eine visuelle Repräsentation der anfallenden Aufgaben eines Projekts in einer klar strukturierten zeitlichen Abfolge. Aufgaben werden als Kärtchen in diesem Board dargestellt. So kannst du anhand dieser Übersicht erkennen, in welchem Stadium sich ein Task befindet. Egal, ob der Task beispielsweise kurz vor der Vollendung steht oder sich noch in Bearbeitung befindet.\n\nAuch zeigt ein Board alle Aufgaben an, die noch nicht bearbeitet wurden, aber noch anstehen. So erfasst du auf einen einzigen Blick den Stand der zukünftigen Arbeitslast. Daraus ergeben sich konkrete Anforderungen an deine Planung.\n\n## Wie funktioniert das Kanban-System?\nKanban ist eine Methode der [agilen Planung](https://about.gitlab.com/de-de/solutions/agile-delivery/). Auf einem Kanban-Board wandern die Aufgabenkärtchen von links, dem Ort der To-do-Liste, nach rechts, in Richtung des fertigen Produkts. Sobald die auf einer Karte vorgeschriebene Aufgabe bearbeitet wurde, verschwindet sie vom Board und macht den Weg frei für neue Karten.\n\nIn seiner einfachsten Form hat ein Kanban-Board somit drei Spalten: “Zu erledigen”, “In Bearbeitung” und “Erledigt”.\n\n## Beispiele für Kanban-Boards\nGrundsätzlich gibt es zwei verschiedene Varianten eines Kanban-Boards: Physische und virtuelle.\nPhysische Kanban-Boards waren in der Frühphase des Konzepts der Standard. Sie bestehen im Wesentlichen aus einem Whiteboard oder einer Pinnwand, die, wie oben beschrieben, in Spalten aufgeteilt wird und an denen Karteikarten oder auch größere Papierblätter befestigt werden.\n\nSobald sich eine Änderung im Prozess ergibt, passen Mitarbeiter:innen die Karte auf dem Board an und machen die Veränderung damit für das gesamte Team sichtbar.\n\nIn modernen visuellen Boards findet die Darstellung innerhalb einer Softwareumgebung statt. GitLab zum Beispiel bietet im Rahmen seiner Issue-Boards eine Funktionalität an, Kanban in DevOps-Prozesse einzubinden.\n\nInteressanterweise finden physische Boards auch heute noch Anwendung und daher empfehlen viele Expert(inn)en und Kanban-Coaches Unternehmen, bei der Umsetzung von Kanban mit einem solchen materiellen Brett zu beginnen. So schreibt das Fachmagazin IT-Agile in einem groß angelegten Spezial:\n\n*“Physische Boards machen vieles einfacher und transparenter. Elektronische Tools führen oft zusätzliche Komplexität ein, die von den eigentlichen Problemen ablenkt.”*\n\n## Die Kanban-Methode als Veränderungsmanagement und Verbesserungsmanagement\nMit Kanban zu arbeiten bedeutet, ein Kanban-Board zu verwenden und es fortlaufend zu aktualisieren. Dennoch entwickelte Ohno die Grundzüge von Kanban interessanterweise ohne ein Board. Das bedeutet:\n\nDie Anwesenheit eines Boards deutet zwar in der Regel auf einen Kanban-Ansatz hin. Aber das Kanban-Verfahren ist, was die Theorie betrifft, auch ohne Board denkbar.\n\nOhno wollte Toyotas Organisation nicht radikal verändern, sondern sie vielmehr sanft und unter enger Mitarbeit aller Beteiligten erneuern. Dies spiegelt sich wider in einem Zitat von David J. Anderson [David J. Anderson](https://se-radio.net/2010/02/episode-156-kanban-with-david-anderson/):\n\n*“Kanban ist keine Ingenieursmethode oder Management-Methode. Es ist eine Technik, mit Veränderungen umzugehen. Es geht darum, Veränderungen zu provozieren und eine Kultur der ständigen Verbesserung zu erreichen.”*\n\nDiese Auffassung erklärt auch, warum Kanban mit einer Vielzahl verschiedener Philosophien kombiniert werden kann: Es diktiert nicht so sehr, wie ein Unternehmen geführt werden sollen. Es legt sich vielmehr über bereits bestehende Abläufe und macht sichtbar, wo Optimierungen möglich oder sogar erforderlich sind. \n\n## Worum geht es bei der Kanban-Methode?\nWer einmal in einer auf Kanban ausgerichteten Organisation mitgewirkt hat, wird den Flow-Charakter, der auf dem Board visualisiert wird, bemerkt haben: Teams benötigen hier kaum ein Einwirken von oben, organisieren sich innerhalb vorgegebener Einschränkungen selbst und kommen eigenständig zu Ergebnissen und Lösungen. \n\nDiese Optimierung der Flow-Effizienz war auch genau der Punkt, der Taiichi Ohno am Herzen lag, als er für Toyota nach dem Zweiten Weltkrieg sein System entwickelte, um der japanischen Automobilindustrie den Anschluss an die westlichen Hersteller zu ermöglichen.\n\nDamals wurden Prozesse oftmals zentral exakt vorgeplant, gerieten aber immer wieder aufgrund praktischer Probleme ins Stocken. Bei umfangreicheren Anpassungen mussten die Computer umprogrammiert werden, was bis zu zwei Wochen in Anspruch nehmen konnte.\n\nKanban war eine Methode, Prozesse am Laufen zu halten und “Work in Progress”, also unfertige Zwischenprodukte auf ein Minimum zu beschränken.\n\n## Grundsätze: Wie funktioniert das Kanban-System?\nKanban sorgt für Ordnung, ist aber ungemein flexibel. Es hat einen sehr einfachen Aufbau, kann aber auch in großen, komplexen Unternehmen verwendet werden.\n\nTrotzdem hat es nicht an Versuchen gemangelt, Kanban ein wenig genauer zu gliedern. So gibt es, je nach Autor(in), 6 „Kanban-Praktiken“, 4 „Kanban-Prinzipien“, 3 „Kanban-Agenden“ und 2 „Kanban-Regeln“.\n\nMan braucht gewiss nicht alle zu kennen, um Kanban erfolgreich anwenden zu können. Die drei wichtigsten grundlegenden Prinzipien aus den genannten Grundsätzen lauten:\n\n**- Visualisiere die Arbeit. Der Blick aus der Vogelperspektive lässt Strukturen erkennen. Er zeigt das, was Taiichi Ohno als “Verschwendung” bezeichnete, die im laufenden Betrieb, also bei der Arbeit, nicht erkennbar ist. Ohno bezog sich darauf mit seiner Anweisung, “das Verborgene sichtbar zu machen”. Erst die Visualisierung auf einem Kanban-Board sorgt für die Automatisierung der Prozesse, welche zu einem verbesserten Flow und erhöhter Effizienz führt.**\n\n**- Reduziere unfertige Zwischenprodukte auf ein Minimum. Bei Toyota in den 40ern bedeutete dies, erst dann mit der Arbeit an einem neuen Wagen zu beginnen, sobald eine bestimmte Anzahl von ihnen komplett abgeschlossen und bereit für den Verkauf waren. Zwischenprodukte halten den Flow auf und sorgen oftmals für hohe Kosten.**\n\n**- Bevor du alternative Konzepte ausprobierst oder Produkte änderst, fange mit deiner aktuellen Praxis an. Erst sobald du diese verbessert hast, wende dich neuen Ufern zu.**\n\n## Kanban: Agile oder Lean?\nHeute wird die Kanban-Methode oft durch die Linse der agilen Entwicklung betrachtet. Das ist verständlich, denn tatsächlich war es das agile Manifest aus dem Jahr 2001, das den Weg für den breiten Einsatz von Kanban in DevOps bereitete.\n\nDoch ist Kanban bereits weitaus früher entstanden, weit früher auch als Konzepte wie das Wasserfallmodell, welches heute bereits als überholt gilt. Und in den Prinzipien und Regeln die Taiichi Ohno für Toyota aufstellte, spiegeln sich auch viele Grundsätze des Lean-Managements wider.\n\nSo ist es sicherlich richtig, Kanban als Teil beider Ansätze zu sehen. Der Just-in-Time-Ansatz rückt Kanban etwas näher an die agile Methodologie, der Grundsatz der sorgsamen Ressourcen-Nutzung eher in Richtung der Konzepte der Lean-Managements.\n\nMan könnte auch sagen, dass Kanban einen Ausgleich zwischen den beiden Konzepten herstellt. Während Lean nämlich Perfektion und vollständige Informationen anstrebt, ist es bei Agile wichtiger, Dinge auch bei unvollständiger Datenlage zu tun und entstehende Schwierigkeiten durch Improvisation und Lösungen aus der Praxis heraus zu korrigieren.\n\nKanban erlaubt es, die Zwischenräume zwischen diesen Polen auszuloten und dabei zu individuellen Ansätzen zu gelangen.\n\n## Scrum vs. Kanban: Übersicht\nVielleicht fragst du dich nach dem, was du bis jetzt gelesen hast, ob eher Kanban oder Scrum für dein Unternehmen die richtige Wahl ist.\n\nDiese Frage ist aber letzten Endes in dieser Form nicht zielführend. Denn sowohl Scrum als auch die Kanban-Methode schließen sich nicht gegenseitig aus und werden in der Praxis oft miteinander kombiniert.\n\nBei Scrum handelt es sich um einen Projektmanagement-Ansatz, bei dem Wissen (in der Form von Daten aus der Planung und dem Prozess) genutzt wird, um iterativ und über möglichst viele testbare Produkte den Kundennutzen zu maximieren.\n\nVergleichen wir Scrum vs Kanban, fällt schnell auf, dass die beiden nicht deckungsgleich sind. Die vier Prinzipien von Scrum sind „Transparenz“, „Inspektion“, „Adaptation“ und “Vertrauen”. Dem stehen die von David J. Anderson vorgegebenen Kanban-Werte der „Transparenz“, „Balance“ (Vermeiden von Ungleichgewichten) und „Kollaboration“ gegenüber.\n\nDaraus wird direkt ersichtlich, dass Scrum mehr Wert auf Daten und Prozesse legt, während Kanban in erster Linie auf menschliche Zusammenarbeit setzt. Dennoch können die beiden Ansätze einander hervorragend ergänzen.\n\n## Scrum vs. Kanban: Unterschiede\nWas ist der Unterschied zwischen Scrum und Kanban? Ein Kernunterschied besteht darin, dass du bei Kanban Prozesse tendenziell nicht terminierst. Der Flow soll zwar optimiert werden, doch die Fließgeschwindigkeit ergibt sich aus der Arbeitspraxis. Fixe zweiwöchige Sprints und ein eindeutiges Enddatum laufen dieser Idee zuwider.\n\nAuch verlangt Scrum zwangsweise, dass Abläufe ein festes Raster haben. Sprints müssen nicht zwangsläufig einem Zwei-Wochen-Rhythmus folgen. Aber eine Vorgabe regelmäßiger Ziele ist sehr wohl erforderlich. Die Treffen dienen dabei sowohl dem Informationsaustausch im Team, als auch dazu, den Grad der Zielerreichung stets wieder aufs Neue zu determinieren.\n\nDennoch ist ein “Scrumban” möglich. Denn auch ein Scrum-Prozess lässt sich über ein Kanban-Board recht bequem abbilden. Werden die Spalten passend definiert, ist es sogar kaum von “konventionellen” Board zu unterscheiden.\n\nMit seiner Betonung empirischer Daten füttert Scrum das Kanban-Board mit wertvollem Feedback, welches hilft, den Flow weiter zu optimieren. Und dank seiner Reduzierung von Engpässen und Work in Progress sorgt Kanban für eine Organisation, in der Scrum optimal umgesetzt werden kann.\n\nScrumban erweist sich in der Praxis oftmals als schwierig. Aber das Gleiche gilt auch für Scrum, das sich durchaus nicht immer intuitiv in die meisten Organisationsstrukturen einfügt. Letzten Endes kommt alles auf die Umsetzung an.\n\n## Wann funktioniert Kanban nicht?\nWenn du darüber nachdenkst, was das Kanban-System ist, ist es leicht ersichtlich, dass es in jedem Unternehmen Anwendung finden kann. Aber nicht jedes Unternehmen ist bereit für Kanban.\n\nIm direkten Vergleich zu Scrum fällt die Realisierung aber sicherlich weitaus leichter aus. Hier sind drei typische Gründe, warum die Implementierung von Kanban eventuell dennoch nicht funktioniert:\n\n**- Das Kanban-Projektmanagement ist für selbstorganisierende Teams entwickelt worden.** Das bedeutet, dass die Mitarbeiter(innen) im Rahmen von Vorgaben operieren, die ihnen gestellt werden. Wenn diese Vorgaben nicht ausreichend genau ausfallen oder sogar unerwünschte Anreize vorgeben, kann sich Kanban nicht entfalten.\n\n**- Die Prozesse, die über die Kanban-Methode laufen, sollten immer wieder hinterfragt werden.** Das gelingt beispielsweise mit einem externen Kanban-Coach, der/die mit seinen/ihren Impulsen Umsetzungsschwierigkeiten minimiert. Fehlt eine solche Bezugsperson, kommt es unter Umständen zu Kompetenzfragen, Zuordnungsproblemen oder einem Stocken des Flusses.\n\n**- Softwareentwicklung ist sehr dynamisch und die Bedingungen ändern sich nahezu täglich.** In einem solchen Umfeld wird die Aktualisierung des Kanban-Boards zu einer Aufgabe, die eine Menge Ressourcen verlangt. Rob Williams hat dies folgendermaßen auf den Punkt gebracht: “Das größte Problem mit Kanban besteht darin, dass es für eine Welt entworfen wurde, in der Produkte nur ein einziges Mal den Prozess durchlaufen, wie beispielsweise bei einem Automobilhersteller. In der Software-Branche ist dies nahezu niemals der Fall.”\n\nGelegentlich sind die Erwartungen an die Kanban-Methode zu hoch. Wenn sich keine schnellen Erfolge in der Form von Kosteneinsparungen, höherer Innovation oder gesteigerten Umsätzen einstellen, liegt oft die Versuchung nahe, zu alten Gewohnheiten zurückzukehren.\n\n## Wie gliedere ich mein Kanban-Board?\nWie bereits erwähnt, besteht das klassische Kanban-Board aus nur drei Spalten: „To-do“, „In Bearbeitung“ und „Erledigt“.\n\nAllerdings erlauben es alle gängigen Kanban-Boards, darunter auch die Issue-Boards von GitLab, die Spalten nicht nur anders zu benennen, sondern auch noch zusätzliche hinzuzufügen.\n\nFrage dich dazu Folgendes:\n\n### Ist das Hauptkriterium der zeitliche Ablauf?\nDann bist du mit einem klassischen Kanban-Board bestens beraten.\n\nFür eine genauere Analyse des Status Quo kannst du diese Spalten nun genauer unterteilen. So ist es denkbar, zu bearbeitende Tasks danach zu gliedern, welche bereits begonnen wurden, aber aktuell nicht umgesetzt werden können (beispielsweise aufgrund von Lieferengpässen).\n\nDu kannst das Board ebenfalls um eine Spalte mit freiem Brainstorming ergänzen. Nur die besten Ansätze werden in den To-do-Teil übernommen. \n\n### Arbeitest du auf eine Reihe von Events hin?\nDann hast du zwei Optionen. Lege entweder für jedes Event ein eigenes Board an.\n\nOder, wenn die Events eng miteinander verbunden sind, lege diese in ein geteiltes Board, in dem jedem Event eine eigene Spalte zugeteilt ist, die wiederum in verschiedene Unterspalten aufgeteilt ist.\n\nSo behältst du auch in der Gesamtplanung stets die Übersicht.\n\n### Liegt dein Schwerpunkt in der Softwareentwicklung?\nIn der Softwareentwicklung durchlaufen Produkte eine Reihe zusätzlicher Stadien. Hier kann es von Vorteil sein, diese festen Abläufe in Kanban abzubilden. Die Beraterin Danielle Berg nennt beispielsweise die folgenden  Spalten: \n\n- (Code-) **Review**\n\n- **Test** (in unterschiedlichen Abstufungen):\n\n- **On-Hold** (Projekte, die begonnen wurden, aber an denen aktuell nicht weitergearbeitet werden kann.)\n\nDie Spalte “Test” kann sogar noch weiter untergliedert werden in:\n\n**- interne Prüfung,**\n\n**- Prüfung beim/bei der Kunden(in),**\n\n**- akzeptiert vom/von der Kunden(in).**\n\nIn anderen Branchen können entsprechend Spalten wie “Konzept/Entwicklung” oder auch “Beschaffung” (entweder in der Form von Wartezeiten wegen Lieferengpässen oder, weil ein Produkt speziell angefertigt werden muss) sinnvoll sein.\n\n## GitLab-Issue-Boards und Kanban Projekt-Management\nGitLab wurde zwar nicht als Kanban-Tool konzipiert. Aber aufgrund der engen Verwandtschaft zwischen DevOps und der Kanban-Methode bestand zwischen ihnen stets eine Verbindung. Gerade in der Softwareentwicklung kommen Kanban-Boards hervorragend zur Geltung.\n\nUm von diesen Vorteilen auch in GitLab profitieren zu können, stehen dir unsere Issue-Boards zur Verfügung. Issue-Tracker ähneln in ihrem Aufbau Kanban-Boards, sind aber weniger auf den gesamten Workflow eines Projekts ausgerichtet, sondern zielen mehr auf die Lösung ganz konkreter Probleme und Bugs ab.\n\nDie Überschneidungen aber sind offensichtlich. Daher wurden die GitLab-Issue-Boards um Features wie Roadmap Building erweitert, um eine volle Kanban-Funktionalität zu bieten.\n\n## Wie nutze ich GitLab-Issue-Boards für mein Kanban?\nUm Kanban in GitLab zu nutzen, lege einfach in dem Issue-Tracker ein Board im Kanban-Stil an.\n\nDazu wählst du so viele Listen aus, wie du Spalten in deinem Kanban-Board wünschst. Das bedeutet in der einfachsten Variante die drei Spalten “To Do”, “In Bearbeitung” und “Erledigt”. Alternativ ist ein ebenfalls empfehlenswerter Aufbau die Vierteilung in “Backlog”, “In Bearbeitung”, “Wartet auf” und “Erledigt”.\n\nEinzelne “Issues” (Aufgaben) entsprechen nun den Karten in einem Kanban-System. Sie können von den Anwender(inne)n oder Teams, die mit der Bearbeitung beauftragt sind, aus dem Backlog in die Bearbeitung gezogen und nach Beendigung in die “Erledigt”-Liste abgelegt werden.\n\nDie Integration von Kanban in die GitLab-Issue-Boards wird ständig um neue Funktionen erweitert. So steht dieses Feature spezialisierten Kanban-Tools im Wesentlichen um nichts mehr nach.\n\nEntwickelt von Entwickler(innen) für Entwickler(innen) liegt sein großer Vorteil darin,  Development, Anforderungen, Dokumentation und CI/CD an einem Ort zu bündeln.\n\nAusführliche Informationen dazu findest du in unserem [GitLab-Handbuch](https://handbook.gitlab.com/handbook/marketing/project-management-guidelines/boards/).",[23],"agile","yml",{},true,"/de-de/blog/what-is-kanban",{"title":15,"description":16,"ogTitle":15,"ogDescription":16,"noIndex":12,"ogImage":19,"ogUrl":29,"ogSiteName":30,"ogType":31,"canonicalUrls":29},"https://about.gitlab.com/blog/what-is-kanban","https://about.gitlab.com","article","de-de/blog/what-is-kanban",[23],"eoHsfsKD63IZCR42nZUK2h8__K8FbS-4sDphbvQCFcU",{"data":36},{"logo":37,"freeTrial":42,"sales":47,"login":52,"items":57,"search":366,"minimal":401,"duo":419,"pricingDeployment":428},{"config":38},{"href":39,"dataGaName":40,"dataGaLocation":41},"/de-de/","gitlab 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Die Work-Items-Liste zeigt alle Work-Item-Typen in einer gemeinsamen Übersicht. Gespeicherte Ansichten ermöglichen es, benutzerdefinierte Listenkonfigurationen zu speichern und später wieder aufzurufen.\n\nDie Funktionen bieten Teams konkrete Vorteile:\n\n* Kein wiederholtes Einrichten von Filtern für häufige Arbeitsabläufe\n* Konsistente Ansichten für die gemeinsame Bewertung von Arbeit im Team\n* Einheitliche Grundlage für Berichte und Statusübersichten\n\n## Was sind Work Items?\n\nBisher befinden sich Epics und Issues auf getrennten Listenseiten, was das Navigieren zwischen ihnen erfordert. Die Work-Items-Liste fasst Epics, Issues und andere Work Items in einer einheitlichen Listenansicht zusammen und macht das Wechseln zwischen getrennten Seiten überflüssig.\n\nDies ist zugleich die Grundlage für tiefergehende Planungsfunktionen. Die Zusammenführung aller Work-Item-Typen schafft die Voraussetzung für Hierarchieansichten – zum Beispiel eine Tabellenansicht –, die Beziehungen und Strukturen über Epics, Issues und andere Elemente hinweg auf einen Blick sichtbar machen.\n\nÜber Listen- und Hierarchieansichten hinaus ist geplant, weitere häufige Arbeitsabläufe – etwa Boards – in diese einheitliche Erfahrung zu integrieren. Das Ziel: alle wesentlichen Planungsansichten an einem Ort, über gespeicherte Ansichten mit dem Team teilbar, ohne durch verschiedene Produktbereiche navigieren zu müssen.\n\nVielleicht fragst du dich, warum wir von „Work Items\" sprechen und nicht von Issues. Die kurze Antwort: „Issue\" skaliert nicht dorthin, wo wir hinwollen. Bald lassen sich Work-Item-Typen vollständig konfigurieren – einschließlich ihrer Bezeichnungen –, um die Planungshierarchie der eigenen Organisation abzubilden. An der bestehenden Terminologie festzuhalten würde diese Flexibilität entgegenwirken. „Work Items\" ist die Grundlage für ein Modell, das sich individuell anpassen lässt.\n\n![Work items list view](https://res.cloudinary.com/about-gitlab-com/image/upload/v1774028606/ae9ugijwjsyv3ktiks0n.png)\n\n## Was hat zur Änderung geführt?\n\n2024 haben wir unsere Vision für eine neue Agile-Planungserfahrung in GitLab vorgestellt, die auf dem Work-Items-Framework basiert. Darin beschrieben wir das zentrale Problem: Epics und Issues existierten als getrennte Erfahrungen und erzeugten Reibung für Teams, die konsistente Funktionalität über Planungsobjekte hinweg erwarteten. Das Work-Items-Framework war unsere Antwort darauf – eine einheitliche Architektur für Konsistenz und neue Möglichkeiten in GitLabs Planungswerkzeugen. Work-Items-Liste und gespeicherte Ansichten sind ein Schritt auf diesem Weg.\n\n## Was sind gespeicherte Ansichten?\n\nGespeicherte Ansichten ermöglichen es, benutzerdefinierte Listenkonfigurationen – einschließlich Filter, Sortierung und Anzeigeoptionen – zu speichern und später aufzurufen. Damit lassen sich wiederkehrende Prüfungen strukturierter durchführen und einheitliche Arbeitsweisen im Team etablieren.\n\n![Saved view](https://res.cloudinary.com/about-gitlab-com/image/upload/v1774028606/izmg27ckskpkdofgvonr.png)\n\n## Wie geht es weiter?\n\nUm zu verstehen, warum wir diese Änderungen vornehmen, lohnt sich ein Blick auf das Ziel.\n\nDas Ziel ist nicht nur eine Work-Items-Liste, sondern eine Planungserfahrung, die es erlaubt, zwischen verschiedenen Ansichtstypen – Liste, Board, Tabelle und mehr – zu wechseln und dabei den aktuellen Filterbereich beizubehalten.\n\nIn Kombination mit gespeicherten Ansichten lässt sich für jeden Arbeitsablauf eine eigene Ansicht anlegen: Iterationsplanung, Backlog-Pflege, Portfolio-Planung mit verschachtelten Tabellenansichten und mehr.\n\nJede Ansicht ist sofort einsatzbereit, filtert und zeigt Arbeit konsistent an und lässt sich mit dem Team teilen. Das Framework ermöglicht künftig weitere Funktionen, darunter vollständige Swimlane-Unterstützung für beliebige Work-Item-Attribute in Boards.\n\nWir wissen, dass Änderungen an täglich genutzten Werkzeugen störend sein können. Wer Arbeitsabläufe rund um die bestehenden Epic- und Issue-Listenseiten aufgebaut hat, wird Unterschiede bemerken. Das nehmen wir nicht auf die leichte Schulter.\n\nDiese Richtung war keine schnelle Entscheidung. Sie spiegelt jahrelanges Feedback, eine erhebliche Investition in die Architektur des Work-Items-Frameworks und die Überzeugung wider, dass eine einheitliche Erfahrung Teams langfristig besser dient. Wir rechnen damit, dass die Umstellung Anpassungen erfordert, und werden auf Basis eures Feedbacks nachjustieren.\n\n## Teilt euer Feedback\n\nProbiert die neuen Funktionen aus und teilt eure Erfahrungen mit der Work-Items-Liste und gespeicherten Ansichten in unserem [Feedback-Issue](https://gitlab.com/gitlab-org/gitlab/-/work_items/590689). Eure Kommentare helfen dabei, diese Funktionen weiterzuentwickeln.",[23,673,674],"features","product","2026-03-21","GitLab 18.10: Agile Planung mit Work-Items-Liste und gespeicherten Ansichten","Work-Items-Liste und gespeicherte Ansichten reduzieren Kontextwechsel und unterstützen konsistente Arbeitsabläufe im Entwicklungsteam.",[679],"Matthew Macfarlane","https://res.cloudinary.com/about-gitlab-com/image/upload/v1773843921/rm35fx4gylrsu9alf2fx.png",{"featured":26,"template":13,"slug":682},"agile-planning-gets-a-boost-from-new-features-in-gitlab-18-10",{"content":684,"config":695},{"title":685,"description":686,"heroImage":687,"date":688,"body":689,"category":9,"tags":690,"authors":692},"Planung ohne Kontext-Wechsel – mit GitLab Duo Planner","KI-Agent für Produktmanager: GitLab Duo Planner strukturiert Anforderungen, analysiert Abhängigkeiten und erstellt Status-Reports ohne Tool-Wechsel.","https://res.cloudinary.com/about-gitlab-com/image/upload/v1750098354/Blog/Hero%20Images/Blog/Hero%20Images/blog-image-template-1800x945%20%281%29_5XrohmuWBNuqL89BxVUzWm_1750098354056.png","2025-10-28","Software-Entwicklungsteams verwalten viele parallele Aufgaben mit begrenzten Ressourcen. Die Planung erfordert kontinuierliche Arbeit: Anforderungen strukturieren, Backlogs pflegen, Delivery tracken und Status-Updates erstellen.\n\nDer Planungsaufwand reduziert die Zeit für strategische Entscheidungen, die Produkte tatsächlich voranbringen.\n\nFür diese Herausforderung haben wir [GitLab Duo Planner](https://docs.gitlab.com/user/duo_agent_platform/agents/foundational_agents/planner/) entwickelt – einen KI-Agent auf Basis der [GitLab Duo Agent Platform](https://about.gitlab.com/gitlab-duo-agent-platform/), der Produktmanager direkt in GitLab unterstützt.\n\nGitLab Duo Planner ist kein generischer KI-Assistent. Die Produkt- und Engineering-Teams bei GitLab haben den Agent gezielt für Planungs-Workflows entwickelt, um Overhead zu reduzieren und gleichzeitig Alignment und Planbarkeit zu verbessern.\n\n## Unterstützung für deine Planung\n\nDrei Herausforderungen in der Planungspraxis:\n\n1. Ungeplante Arbeit – Unkoordinierte Tasks und verwaiste Work Items reduzieren das Vertrauen in die Planung.\n2. Unterbrechungen – Ständige Status-Anfragen unterbrechen den Entwicklungsfluss.\n3. Intransparenz – Risiken werden zu spät sichtbar, um gegenzusteuern.\n\nGitLab Duo Planner unterstützt Teams bei diesen Aufgaben: Der Agent strukturiert vage Ideen in konkrete Anforderungen, identifiziert Backlog-Probleme frühzeitig und wendet Priorisierungs-Frameworks wie RICE und MoSCoW an. Durch die Integration in GitLab hat der Agent Zugriff auf den vollständigen Kontext der Plattform. Die foundational agent architecture ermöglicht GitLab-spezifisches Wissen und Kontext-Awareness.\n\n## Für Teams entwickelt\n\nGitLab Duo Planner arbeitet mit Work Items (Epics, Issues, Tasks) und versteht Work Breakdown Structures, Dependency-Analysen und Aufwandsschätzungen. Dies verbessert Transparenz, Alignment und Planungssicherheit.\n\n**Plattform-Ansatz:** Im Unterschied zu Einzellösungen orchestriert Duo Planner über die gesamte GitLab-Plattform – von der Planung über Development bis Testing. Dies schafft Transparenz über Teams und Workflows hinweg.\n\n**Im Workflow integriert:** Kein Wechsel zwischen Tools oder tiefes Navigieren in GitLab erforderlich. Duo Planner ermöglicht Beiträge, Kollaboration und Transparenz für alle Beteiligten im Software Development Lifecycle.\n\n**Zeitersparnis:** Duo Planner befreit Teams von repetitiver Koordinationsarbeit, verbessert die Planbarkeit von Deliveries und reduziert verpasste Commitments. Der Fokus liegt auf der Arbeit, die tatsächlich Wirkung zeigt.\n\n## Sechs Workflows für Software-Planung\n\nGitLab Duo Planner unterstützt verschiedene Phasen der Software-Planung und arbeitet innerhalb des Planungsbereichs – einer definierten Umgebung mit Projekt-Visibility.\n\nDer Agent deckt sechs Workflows ab:\n\n**Priorisierung:** Frameworks wie RICE, MoSCoW oder WSJF werden angewendet, um Work Items systematisch zu ranken. RICE bewertet nach Reach, Impact, Confidence und Effort. MoSCoW kategorisiert nach Must have, Should have, Could have, Won't have. WSJF (Weighted Shortest Job First) gewichtet nach Business Value, Time Criticality und Risk Reduction.\n\n**Work Breakdown:** Initiativen werden in Epics, Features und User Stories zerlegt, um Anforderungen zu strukturieren. Dies folgt der hierarchischen Work Item-Struktur in GitLab.\n\n**Dependency-Analyse:** Der Agent identifiziert blockierte Arbeit und versteht Beziehungen zwischen Items, um die Velocity aufrechtzuerhalten. Abhängigkeiten werden als Blocker oder \"blocked by\"-Relationen erfasst.\n\n**Planung:** Organisation von Sprints, Milestones oder Quartalsplanungen. Der Agent berücksichtigt dabei die verfügbare Kapazität und bestehende Commitments.\n\n**Status-Reporting:** Generierung von Zusammenfassungen über Projekt-Fortschritt, Risiken und Blocker zum Tracking von Deliveries. Die Reports strukturieren sich nach Overview, Milestone-Status, In-Progress Items, Dependencies und Blockers.\n\n**Backlog Management:** Identifikation veralteter Issues, Duplikate oder Items, die Verfeinerung benötigen. Dies verbessert die Datenhygiene im Backlog.\n\n## Demonstration: Status-Check einer Initiative\n\nHier siehst du, wie GitLab Duo Planner den Status einer Initiative prüft:\n\n\u003Cdiv>\u003Ciframe src=\"https://player.vimeo.com/video/1131065078?badge=0&amp;autopause=0&amp;player_id=0&amp;app_id=58479\" frameborder=\"0\" allow=\"autoplay; fullscreen; picture-in-picture; clipboard-write; encrypted-media; web-share\" referrerpolicy=\"strict-origin-when-cross-origin\" style=\"position:absolute;top:0;left:0;width:100%;height:100%;\" title=\"GitLab Duo Planner Agent\">\u003C/iframe>\u003C/div>\u003Cscript src=\"https://player.vimeo.com/api/player.js\">\u003C/script>\n\n\u003Cp>\u003C/p>\n\nDuo Planner ist als Custom Agent im Duo Chat Side Panel verfügbar und nutzt den aktuellen Seiten-Kontext.\n\n\u003Cp>\u003C/p>\n\n![Duo Planner als Custom Agent im Duo Chat Side Panel](https://res.cloudinary.com/about-gitlab-com/image/upload/v1761323689/ener1mkyj9shg6zvtp4f.png)\n\n\u003Cp>\u003C/p>\n\nWir fragen Duo Planner nach dem Status einer Initiative, indem wir den Epic-Link angeben:\n\n![Abfrage des Initiative-Status durch Angabe des Epic-Links](https://res.cloudinary.com/about-gitlab-com/image/upload/v1761323689/gzv2xudegtjhtesz1oaz.png)\n\n\u003Cp>\u003C/p>\n\nDer Agent liefert eine strukturierte Zusammenfassung mit Overview, aktuellem Status der Milestones, in Bearbeitung befindlichen Items, Dependencies und Blockern sowie umsetzbaren Empfehlungen.\n\n![Strukturierte Zusammenfassung](https://res.cloudinary.com/about-gitlab-com/image/upload/v1761323690/guoyqe1b9bstmbjzunez.png)\n\n\u003Cp>\u003C/p>\n\nAls Nächstes fordern wir eine Executive Summary an, um Stakeholder zu informieren. GitLab Duo Planner reduziert den manuellen Analyseaufwand für Reports und unterstützt schnellere Entscheidungen.\n\n![Anforderung einer Executive Summary](https://res.cloudinary.com/about-gitlab-com/image/upload/v1761323689/xs9zxawqrytfu54ejx2b.png)\n\n\u003Cp>\u003C/p>\n\n![Ausgabe der Executive Summary](https://res.cloudinary.com/about-gitlab-com/image/upload/v1761323690/bsbpvjaqnymobzg4knhu.png)\n\n\u003Cp>\u003C/p>\n\nWeitere Beispiel-Prompts für GitLab Duo Planner:\n\n* \"Welche Bugs mit dem Label 'boards' sollten wir priorisieren, unter Berücksichtigung der User Impact?\"\n* \"Ranke diese Epics nach strategischem Wert für Q1.\"\n* \"Hilf mir, Technical Debt gegen neue Features zu priorisieren.\"\n* \"Welche Tasks sind erforderlich, um diese User Story zu implementieren?\"\n* \"Schlage einen phasenweisen Ansatz für dieses Projekt vor: (URL einfügen).\"\n\n## Agile-Planung mit GitLab\n\nGitLab Duo Planner konzentriert sich gezielt auf Produktmanager und Engineering Manager in Agile-Umgebungen. Diese Spezialisierung ermöglicht verlässliche, umsetzbare Erkenntnisse statt generischer Vorschläge. Der Agent wurde auf GitLabs Planungs-Workflows und Agile Frameworks trainiert.\n\nDie Agent Platform entwickelt sich weiter: Wir arbeiten an einer Familie spezialisierter Agents, die jeweils für spezifische Workflows optimiert sind und zu einer unified intelligence layer beitragen. Der heutige Planner für Software-Teams ist der erste Schritt für KI-gestützte Priorisierung in verschiedenen Team-Kontexten.\n\n**Integration in deutsche Agile-Prozesse:** GitLab Duo Planner lässt sich in bestehende Scrum- und Kanban-Workflows integrieren. Der Agent arbeitet mit der Standard-Work-Item-Hierarchie in GitLab und respektiert definierte Projekt-Boundaries. Beispielsweise können Teams den Agent für Sprint Planning einsetzen, indem sie Backlog-Items nach RICE bewerten lassen und anschließend die Ergebnisse im Sprint Planning Meeting verwenden.\n\n**Technische Voraussetzungen:** Die Nutzung erfordert GitLab mit aktivierter Duo Chat Funktion. Der Agent operiert innerhalb der konfigurierten Projekt-Visibility und hat Zugriff auf Work Items, für die du Leserechte besitzt. Die Dokumentation erklärt Prerequisites, Anwendungsfälle und Konfiguration im Detail.\n\n> Wenn du GitLab-Kunde bist und GitLab Duo Planner mit eigenen Prompts testen möchtest, findest du in unserer [Dokumentation](https://docs.gitlab.com/user/duo_agent_platform/agents/foundational_agents/planner/) Prerequisites, Anwendungsfälle und weitere Details.",[691,23,673,674],"AI/ML",[693,694],"Aathira Nair","Amanda Rueda",{"featured":26,"template":13,"slug":696},"ace-your-planning-without-the-context-switching",{"content":698,"config":711},{"heroImage":699,"body":700,"authors":701,"updatedDate":704,"date":705,"title":706,"tags":707,"description":710,"category":9},"https://res.cloudinary.com/about-gitlab-com/image/upload/v1750099072/Blog/Hero%20Images/Blog/Hero%20Images/agile_agile.png_1750099072322.png","Kommt dir das bekannt vor? Du wechselst ständig zwischen Tabs in GitLab, nur um den\nÜberblick zu behalten, was in deinem Projekt passiert? Vielleicht prüfst du\neine Issue, springst dann zu einem Merge Request und dann zu einem Epic, um\nzu sehen, wie alles zusammenhängt. Ehe du dich versiehst, ist dein Browser\nvoller Tabs und du hast den roten Faden verloren.\n\nKeine Sorge, du stehst nicht alleine da. Viele Teams verschwenden Zeit und Energie damit, zwischen verschiedenen Elementen in ihrer Projektverwaltungssoftware hin und her zu springen, nur um den Überblick über ihre Arbeit zu behalten.\n\nDeshalb haben wir [Embedded Views](https://docs.gitlab.com/user/glql/#embedded-views) entwickelt, angetrieben von [GitLab Query Language (GLQL)](https://docs.gitlab.com/user/glql/). Mit Embedded Views, [verfügbar ab 18.3](https://about.gitlab.com/releases/2025/08/21/gitlab-18-3-released/), erhältst du Live-Informationen genau dort, wo du bereits in GitLab arbeitest. Kein endloses Kontextwechseln mehr. Keine veralteten Berichte mehr. Nur die Informationen, die du brauchst, genau dann, wenn du sie brauchst.\n\n## Warum Embedded Views wichtig sind\n\nEmbedded Views sind mehr als nur ein neues Feature – sie stellen eine grundlegende Veränderung dar, wie Teams ihre Arbeit in GitLab verstehen und verfolgen. Mit Embedded Views können Teams den Kontext beibehalten, während sie auf Echtzeitinformationen zugreifen, gemeinsames Verständnis schaffen und die Zusammenarbeit verbessern, ohne ihren aktuellen Workflow zu verlassen. Es geht darum, die Arbeitsverfolgung natürlich und mühelos zu gestalten, damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können.\n\n## So funktioniert's: Echtzeitdaten genau dort, wo sie am meisten gebraucht werden\n\nMit Embedded Views kannst du Live-GLQL-Abfragen in Markdown-Codeblöcken in Wiki-Seiten, Epics, Issues und Merge Requests einfügen. Das macht sie so nützlich:\n\n### Immer aktuell\n\nGLQL-Abfragen sind dynamisch und rufen bei jedem Seitenladen frische Daten ab. Deine Embedded Views spiegeln also immer den aktuellen Zustand deiner Arbeit wider, nicht den Zustand beim Einbetten der Ansicht. Wenn Änderungen an Issues, Merge Requests oder Milestones auftreten, zeigt eine Seitenaktualisierung diese Updates in Ihrer Embedded View an.\n\n### Kontextbezogenes Bewusstsein\n\nVerwende Funktionen wie `currentUser()` und `today()`, um Abfragen kontextspezifisch zu machen. Deine Embedded Views passen sich automatisch an, um relevante Informationen für die jeweilige Person anzuzeigen, die sie betrachtet, und schaffen so personalisierte Erlebnisse ohne manuelle Konfiguration.\n\n### Leistungsstarke Filterung\n\nFilter nach Feldern wie Zuweisenden, Autor(inn)en, Label, Milestone, Gesundheitsstatus, Erstellungsdatum und mehr. Verwende logische Ausdrücke, um genau die gewünschten Daten zu erhalten. Wir unterstützen mehr als 30 Felder ab Version 18.3.\n\n### Anpassbare Anzeige\n\nDu kannst deine Daten als Tabelle, Liste oder nummerierte Liste anzeigen. Wähle, welche Felder angezeigt werden sollen, lege ein Limit für die Anzahl der Elemente fest und gib die Sortierreihenfolge an, um deine Ansicht fokussiert und handlungsorientiert zu halten.\n\n### Verfügbarkeit\n\nDu kannst Embedded Views in Gruppen- und Projekt-Wikis, Epic- und Issue-Beschreibungen, Merge Requests und Kommentaren verwenden. GLQL ist in allen GitLab-Stufen verfügbar: Free, Premium und Ultimate, auf GitLab.com, GitLab Self-Managed und GitLab Dedicated. Bestimmte Funktionen wie die Anzeige von Epics, Status, benutzerdefinierten Feldern, Iterationen und Gewichtungen sind in den Stufen Premium und Ultimate verfügbar. Die Anzeige des Gesundheitsstatus ist nur in Ultimate verfügbar.\n\n## Embedded Views in Aktion erleben\n\nDie Syntax einer Embedded View-Quelle ist eine Obermenge von YAML. Sie besteht aus:\n\n* Dem `query`-Parameter: Ausdrücke, die mit einem logischen Operator wie `and` verbunden werden.\n* Parametern für die Präsentationsebene wie `display`, `limit` oder `fields`, `title` und `description`,\n  dargestellt als YAML.\n\nEine View wird in Markdown als Codeblock definiert, ähnlich wie andere Codeblöcke wie Mermaid.\n\nZum Beispiel:\n\n> Zeige eine Tabelle der ersten 5 offenen Issues an, die dem authentifizierten Benutzer in `gitlab-org/gitlab` zugewiesen sind.\n>\n> Zeige die Spalten `title`, `state`, `health`, `description`, `epic`, `milestone`, `weight` und `updated`.\n\n````yaml\n```glql\n\ndisplay: table\n\ntitle: GLQL-Tabelle 🎉\n\ndescription: Diese Ansicht listet meine offenen Issues auf\n\nfields: title, state, health, epic, milestone, weight, updated\n\nlimit: 5\n\nquery: project = \"gitlab-org/gitlab\" AND assignee = currentUser() AND state = opened\n```\n````\nDiese Quelle sollte eine Tabelle wie die folgende rendern:\n\n![](https://res.cloudinary.com/about-gitlab-com/image/upload/v1755193172/ibzfopvpztpglnccwrjj.png)\n\nEine einfache Möglichkeit, erste Embedded View zu erstellen, besteht darin, zum Dropdown-Menü **Weitere Optionen** in der Rich-Text-Editor-Symbolleiste zu navigieren. Wähle dort **Embedded View** aus, wodurch folgende Abfrage in einem Markdown-Codeblock eingefügt wird:\n\n````yaml\n```glql\n\nquery: assignee = currentUser()\n\nfields: title, createdAt, milestone, assignee\n\ntitle: Mir zugewiesene Issues\n```\n````\n\nSpeicher deine Änderungen im Kommentar oder in der Beschreibung, wo der Codeblock erscheint, und schon bist du fertig! Du hast erfolgreich deine erste Embedded View erstellt!\n\n## Wie GitLab Embedded Views nutzt\n\nOb wir Merge Requests für Security-Releases nachverfolgen, Bugs zur Verbesserung der Backlog-Hygiene triagieren oder Team-Onboarding und Milestone-Planung verwalten – wir verlassen uns täglich bei geschäftskritischen Prozessen auf Embedded Views. Dies ist nicht nur ein Feature, das wir entwickelt haben, es ist ein Tool, auf das wir uns verlassen, um unser Geschäft effektiv zu führen. Wenn du Embedded Views einführst, erhältst du eine getestete Lösung, die GitLab-Teams bereits dabei hilft, effizienter zu arbeiten, datengesteuerte Entscheidungen zu treffen und die Transparenz über komplexe Workflows hinweg zu wahren. Einfach ausgedrückt: Embedded Views können verändern, wie dein Team auf die Arbeit zugreift und sie analysiert, die für deinen Erfolg am wichtigsten ist.\n\nUm mehr darüber zu erfahren und zu sehen, wie GitLab Embedded Views intern nutzt, schaue dir [How GitLab measures Red Team impact: The adoption rate metric](https://about.gitlab.com/blog/how-gitlab-measures-red-team-impact-the-adoption-rate-metric/) und Global Search Release Planning Issues für die Milestones [18.1](https://gitlab.com/gitlab-org/search-team/team-tasks/-/issues/239), [18.2](https://gitlab.com/gitlab-org/search-team/team-tasks/-/issues/241) und [18.3](https://gitlab.com/gitlab-org/search-team/team-tasks/-/issues/245) an.\n\n## Was kommt als Nächstes\n\n[Embedded Views](https://docs.gitlab.com/user/glql/) sind nur der Anfang der Vision der Knowledge Group für die Arbeitsverfolgung. Erfahre mehr über unsere nächsten Schwerpunkte im [Embedded Views Post-GA Epic](https://gitlab.com/groups/gitlab-org/-/epics/15249). Während sich Embedded Views weiterentwickeln, wollen wir sie noch leistungsfähiger und [zugänglicher](https://gitlab.com/gitlab-org/gitlab/-/issues/548722) zu machen.\n\n## Teile deine Erfahrungen\n\nTeile uns dein Feedback mit im [Embedded Views GA Feedback Issue](https://gitlab.com/gitlab-org/gitlab/-/issues/509792). Egal ob du innovative Anwendungsfälle entdeckt hast, auf Herausforderungen gestoßen bist oder Verbesserungsideen hast – wir wollen von dir hören.\n",[679,702,703],"Himanshu Kapoor","Alex Fracazo","2025-09-11","2025-08-21","Embedded Views: Die Zukunft des Work Tracking in GitLab",[23,708,709],"DevSecOps platform","workflow","So machen Embedded Views Teams effizienter, fördern datengesteuerte Entscheidungen und bieten Transparenz in Workflows. Alles mit GitLab Query Language.",{"featured":12,"template":13,"slug":712},"embedded-views-the-future-of-work-tracking-in-gitlab",{"promotions":714},[715,729,741,753],{"id":716,"categories":717,"header":719,"text":720,"button":721,"image":726},"ai-modernization",[718],"ai-ml","Is AI achieving its promise at scale?","Quiz will take 5 minutes or less",{"text":722,"config":723},"Get your AI maturity score",{"href":724,"dataGaName":725,"dataGaLocation":240},"/assessments/ai-modernization-assessment/","modernization assessment",{"config":727},{"src":728},"https://res.cloudinary.com/about-gitlab-com/image/upload/v1772138786/qix0m7kwnd8x2fh1zq49.png",{"id":730,"categories":731,"header":733,"text":720,"button":734,"image":738},"devops-modernization",[674,732],"devsecops","Are you just managing tools or shipping innovation?",{"text":735,"config":736},"Get your DevOps maturity score",{"href":737,"dataGaName":725,"dataGaLocation":240},"/assessments/devops-modernization-assessment/",{"config":739},{"src":740},"https://res.cloudinary.com/about-gitlab-com/image/upload/v1772138785/eg818fmakweyuznttgid.png",{"id":742,"categories":743,"header":745,"text":720,"button":746,"image":750},"security-modernization",[744],"security","Are you trading speed for security?",{"text":747,"config":748},"Get your security maturity score",{"href":749,"dataGaName":725,"dataGaLocation":240},"/assessments/security-modernization-assessment/",{"config":751},{"src":752},"https://res.cloudinary.com/about-gitlab-com/image/upload/v1772138786/p4pbqd9nnjejg5ds6mdk.png",{"id":754,"paths":755,"header":758,"text":759,"button":760,"image":765},"github-azure-migration",[756,757],"migration-from-azure-devops-to-gitlab","integrating-azure-devops-scm-and-gitlab","Is your team ready for GitHub's Azure move?","GitHub is already rebuilding around Azure. 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